跟骨骨折撕脱性的算几级工伤

　　一、跟骨骨折撕脱性的算几级工伤

　　跟骨骨折撕脱性，在工伤鉴定中，一般被认定为十级伤残。

　　这一结论是基于劳动能力鉴定的结果，由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提交相关的工伤认定决定和工伤医疗资料所得出的。

　　劳动能力鉴定委员会会根据这些资料，综合评估伤情对劳动者劳动能力的影响，从而确定伤残等级。

　　二、跟骨骨折撕脱性工伤赔偿标准

　　法律快车提醒，对于跟骨骨折撕脱性这一被认定为十级伤残的工伤情况，赔偿标准主要包括两部分：

　　1.一次性伤残补助金：从工伤保险基金中支付，标准为6个月的本人工资。这是对员工因工伤致残的一次性经济补偿。

　　2.工伤医疗补助金和伤残就业补助金：在劳动合同期满终止，或员工本人提出解除劳动合同的情况下，由用人单位支付。具体标准依据各省、自治区、直辖市人民政府的规定执行，可能因地区而异。

　　3.若员工因工致残被鉴定为更高级别的伤残（如一级至四级），还将享受包括按月支付的伤残津贴、基本养老保险待遇补足差额等在内的一系列待遇。

　　三、工伤鉴定流程及所需资料

　　工伤鉴定的流程主要包括以下几个步骤：

　　1.提出申请：由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出书面申请。

　　2.提交资料：申请时需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。这些资料是鉴定委员会评估工伤等级的重要依据。

　　3.鉴定委员会审核：鉴定委员会在收到申请和资料后，会组织专家进行审核和评估，必要时会安排员工进行复查或医学检查。

　　4.作出鉴定结论：鉴定委员会根据审核结果，作出工伤等级鉴定结论，并书面通知申请人和用人单位。

　　在整个过程中，申请人应确保提供的资料真实、完整、有效，以便鉴定委员会能够准确、公正地作出鉴定结论。