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12月24日—26日，公司纪委分别派出两个检查小组到公司定点扶贫点米脂和吴堡两县，就近两年的扶贫工作情况进行明察暗访，实地了解公司扶贫干部在工作责任落实、工作作风以及廉洁自律等方面的情况。两个检查组分别与派驻两县的扶贫干部、两县扶贫办负责人进行了对接、座谈，走访了扶贫项目所在地村委会，向扶贫办工作人员和村委班子成员了解了扶贫干部履职履责情况。
12月30日，在山东—河北环网工程临沂—石家庄段第二阶段系统调试现场，项目法务经理王玉甫利用工程投运前的这段时间，抓紧对工程调试资料开展证据鉴证和证据留存收尾工作。
今年以来，合山公司牢固树立“抓安全就是抓效益”的理念，以“零事故、零伤害、零死亡”为目标，把安全生产摆在高于一切、优于一切、先于一切的突出位置，牢牢坚守安全红线，压实安全责任、强化安全监管，保持安全管理高压态势，努力推进安全发展，实现安全生产长周期运行。
“年底了，营销各项指标都进入攻坚时期。我目前负责线损治理、反窃查违、节日保电等工作，每天虽然忙但很有干劲儿。”12月25日，重庆市区供电公司渝中供电中心用电检查专责李佳骏说。在今年10月重庆市区供电公司开展的专业技术人员公开竞聘中，入职仅三年的90后员工李佳骏脱颖而出，成功竞聘为渝中供电中心用电检查专责。在李佳骏看来，这次机会得益于三项制度改革在基层一线的深化落实。
2019年以来，大唐石门发电公司以夯实“基层、基础、基本功”为目标，持续优化班组建设，不断创新举措，全方位推进班组文化建设，激发基层“细胞”活力，打造和谐、安全、创新、奋进的班组文化，全面提升了该公司班组管理水平和企业实战能力。
近日，中国华电集团有限公司浙江分公司将深入学习贯彻党的十九届四中全会精神与推进依法治企、增强企业竞争力，提升风险防范能力、完善绩效考核机制相结合，通过制度层面的完善，推进《合规管理体系建设工作方案》实施，推动合规管理落地落实，合规文化更加成熟。
“巡察业务体系应用以来，有效解决了车辆巡察整改过程中的问题。我们制订了一整套车辆管理流程，特别是对车辆定点停放、带工单出行、归队登记等细节做了明确规定，保障车辆规范管理。” 12月20日，天津城南供电公司综合服务中心车辆管理班负责人在冬季车辆运行安全检查现场说。
近日，宣威供电局落水供电所党支部顺利召开本年度组织生活会。党支部书记缪能和感慨道，上级派驻安全督导员，即保障了安全生产，也促进了党支部建设管理的各项工作，激发了基层党支部的战斗堡垒作用，在实践中创新基层党支部建设和管理模式，值得进一步探索和完善。
“目前，我在统计几大园区企业的智慧运维业务和直接交易客户，总结近期综合能源服务工作。”12月20日21时，重庆江津供电公司大客户服务班班长慕杰在办公室忙碌着。4个月前，25岁的慕杰通过竞聘上岗成为大客户服务班班长。
为深入贯彻落实内蒙古公司《党支部书记素质提升工程“七个一”实施方案》，加强基层党支部书记队伍建设，提升党支部工作水平， 自2019年5月份以来，南露天煤矿党委把完善提升党支部书记能力作为强化基层党建工作的突破口，紧紧围绕“创建一流党建工作业绩、打造一流党建工作品牌”的工作思路。
12月19日下午，实业机物党支部结合“不忘初心、牢记使命”主题教育工作，在机物全公司范围内开展制度落实情况“回头看”，深入查找制度漏洞，找出制度执行过程中的一些整改不到位问题和工作薄弱环节，狠抓制度的执行与落实，进一步扎紧织密制度笼子。
自第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，峡江公司党委认真践行“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，坚持问题导向，创新“1234”调研工作法，带着问题下去，拿着答案上来，聚力调研、精准施策，确保主题教育取得实效。
