员工让朋友申请专利违法吗

这种行为违反了标准。根据法律，在用人单位，若员工借用其职务之便，获取创新知识、技能或是数据，从而让亲朋好友申请专利，那么这项研究成果应属于公司所有，这是对相关法规和职业道德的违背。以专利法为例，专利权的归属通常依据发明创造的形成过程及相关协议来决定。若员工的工作职责、使用公司的物质技术资源等因素推动了此项发明创造，则专利权应属公司所有。若员工未经许可让他人申请专利，公司有权通过法律手段维护权益，要求确认专利权的归属或者寻求相应的补偿。然而，具体的裁决需要结合多方面因素，例如员工与公司间的合同条款、发明创造的实际状况等。

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原告应当向人民法院提交诉状及以下材料：

1.原告是公民的，应提交原告的身份证或户口薄的原件及复印件;

2.原告是法人或其他组织的，应提交营业执照副本原件及复印件、法定代表人或主要负责人身份证明书。

3.被告是公民的,应提交被告的身份证复印件或其准确的户籍材料;

4.被告是法人或其他组织的,应提交被告的营业执照副本复印件、查询工商局企业注册资料复函(企业信息咨询复函)。

5.书面证据材料的原件及复印件。

1.著作权侵权诉讼管辖法院

①级别管辖：第一审在中级人民法院管辖，二审在高级人民法院管辖。

②地域管辖：著作权侵权诉讼由侵权实施地、侵权复制品储藏地或者查封扣押地、被告住所地人民法院管辖。

2.商标侵权诉讼管辖法院

①级别管辖：第一审案件由中级人名法院管辖。

②地域管辖：侵权行为的实施地、侵权商品的储藏地或者查封扣押地、被告住所地人民法院管辖。

3.专利侵权诉讼管辖法院

①级别管辖：专利纠纷第一审案件，由各省、自治区、直辖市人民政府所在地的中级人民法院和最高人民法院指定的中级法院管辖。

②地域管辖：因侵犯专利权行为提起的诉讼，由侵权行为地或被告住所地法院管辖。