上下班骑电动车摔倒算工伤吗

　　一、上下班骑电动车摔倒算工伤吗

　　上下班骑电动车摔倒，如果不构成交通事故，或者虽然构成交通事故但本人承担主要以上责任的情况下，不算工伤。这一结论直接回应了上下班骑电动车摔倒是否构成工伤的疑问。

　　根据《工伤保险条例》第十四条的规定，工伤的认定需要满足一定的条件，其中包括在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害。

　　1.如果骑电动车上下班时摔倒并未涉及与其他交通参与者的碰撞，即不构成交通事故，那么就无法认定为工伤。

　　2.如果虽然发生了交通事故，但摔倒者本人承担了主要或全部责任，那么也不符合工伤的认定条件。

　　二、何种情况下电动车摔伤算工伤

　　电动车摔伤构成工伤的情况，主要依据是否满足《工伤保险条例》第十四条的相关规定。

　　如果职工在上下班途中骑电动车时，发生了非本人主要责任的交通事故，并因此导致摔伤，那么这种情况下是可以认定为工伤的。这里的关键点在于两点：

　　1.必须发生在上下班途中；

　　2.交通事故的责任必须非本人主要责任。

　　法律快车提醒，只有同时满足这两个条件，电动车摔伤才有可能被认定为工伤。

　　三、电动车摔伤工伤认定流程

　　电动车摔伤的工伤认定流程主要包括以下几个步骤：

　　1.申请：职工所在用人单位应当在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区行政部门提出工伤认定申请。这是工伤认定的第一步，也是后续流程的基础。

　　2.审核材料：劳动保障行政部门在收到申请后，会对申请人提供的材料进行审核。如果材料不完整，行政部门会当场或者在5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。

　　3.调查核实：劳动保障行政部门在受理工伤认定申请后，根据需要可以指派工作人员对事故伤害进行调查核实。对于已经取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，行政部门将不再进行调查核实。

　　4.作出决定：劳动保障行政部门在受理工伤认定申请后，应当自受理之日起60日内作出工伤认定决定，并在决定作出之日起10个工作日内以书面形式通知用人单位、职工或者其直系亲属，并抄送经办机构。

　　以上就是电动车摔伤工伤认定的具体流程，希望能够帮助大家更好地了解工伤认定的相关程序和规定。