大唐石门发电： 用心用情关爱职工 组织温暖润物无声
2020-08-13 10:34:00 来源：电力党建网
本网讯 (通讯员 黄熠）“关心关爱干部职工，我们一直坚持在做。但像今天这样，以讲政治的高度来推进此事，那我们要做的还有更多。”大唐石门发电公司党委书记、副总经理夏柏龙，在该公司“干部职工关心关爱工作推进会”上，语重心长地向与会人员谈到。
该公司党委认真贯彻集团公司年中工作会精神，坚持“以人民为中心”，将“干部职工关心关爱”作为当前和今后一段时期的一项重大政治任务，从统筹谋划整体方案，到抓实抓牢各项制度措施，“用心用情”，朝着“知职工情、解职工忧、帮职工困、暖职工心”的方向出发，将党组织的温暖和关怀送抵干部职工心中。
班子带头，重“心”下沉
如何将干部职工关心关爱工作落到实处？“知职工情”是第一步。
为不打折扣，切实倾听民意，了解员工疾苦，该公司党委班子成员以雷霆之势迅速行动，重心下沉，“一对一”深入基层党支部开展“干部职工关心关爱”专题调研；对生产任务繁重的发电、检修支部，党委书记和主管生产的党委班子成员、副总经理一起挂率调研，听民声，知民意。
“重心不下沉，就听不到大家真实的声音。” “关心关爱专题调研就是来了解大家的面临的问题和困难的，大家不必顾虑，尽管畅所欲言”。在调研座谈会上，面对职工代表、一线员工有些犹疑的眼神，党委班子成员总是开门见山，鼓励大家抛开顾虑，直抒胸臆。
（配图一：石电公司党委书记夏柏龙到基层支部开展干部职工关心关爱调研）
7月中旬以来，不到一个星期内，党委班子成员便完成了10个在职党支部面对面调研，累计收集来自一线干部职工各类“干货”问题和建议达60余条。对于员工反映比较集中的薪酬、生产缺员、人员结构老化、人员身体健康等方面的问题，要求相关职能部门提出供决策层参考的意见和建议，从机制、体制上予以理顺和解决；对于“设备改造没跟上，工作环境需改善”等短时间内可以解决的问题，要求立查立改，予以迅速整改落实。
日常管理，从“心”出发
“退休员工也曾是企业的顶梁柱，为推动企业的发展做出了不可磨灭的贡献，我们在推动退休人员社会化移交工作中，也要以对干部职工关心关爱的工作要求来，做到耐心细致，从‘心’出发”。石电公司另一场“会议”中，该公司纪委书记兼工会负责人宁柏伟如此要求。
这也从一个侧面印证了大唐湖南分公司督查组到石电公司开展干部职工关心关爱工作督查时，对石电公司的中肯评价——“石门公司党委将关心关爱职工融入到了日常管理各项工作中。”
从思想认识入手，充分利用澧水明珠公众号、微视频等新媒体方式定期宣贯疾病预防救治知识和健康生活常识，制作和发放员工健康手册，提升干部职工健康生活意识和日常保健水平；将“干部职工关心关爱”纳入中层管理人员月度考评汇报内容，对职工群众的诉求和困难，及时回应，定期跟踪、闭环管理；各党支部对有基础疾病和重大疾病的中高风险人员建立台帐，支委班子成员与中高风险人员“一对一”结对子；发电、燃运、环保三大运行支部设置健康服务小站，配备常规和急救药品以及体温计、血压计、AED除颤器等医疗监测设备；高度关注员工的心理健康，成立了石电心理健康服务中心，每月定期实施专业心理咨询师值班“坐诊”；结合各部门工作特性，严格落实带薪休假和疗休养制度，确保干部职工得到必要的休整。
一项项得力措施，从党委到党支部，从党支部到各部门、各党小组，正润物无声般铺展开来。
（配图二：发电党支部开展“夏日送清凉”慰问活动）
落细落实，暖职工“心”
党委有号召，支部有响应，党员有回声。该公司各党支部积极响应党委号召，将关心关爱干部职工作为凝聚人心、增强团结、提升队伍的一项重要举措，将各项措施落实落细。
为表达对党员同志的关心关爱，各党支部在该公司党委的统一策划下，纷纷开展了“五个一”政治生日活动，在“送上一份生日祝福、收到一份生日礼物，同唱一首生日歌，重温一次入党誓词，谈一次生日感悟”的温馨氛围中，广大党员收到了来自组织的沉甸甸的问候和关怀。一名过“政治生日”的党员深情谈到：“第一次过政治生日，很难忘，很温暖”。
行政党支部书记易德学，同时主管该公司人力资源工作。他将7月迎新工作与干部职工关心关爱工作相结合，带领刚入职的学员们集中开展体能训练，将员工健康管理“触角前移”，培养新学员关爱健康、坚持锻炼的好习惯，深受学员们欢迎。“入职，收获的不仅是知识和经验，更培养了健康生活的习惯，这将是一生的财富！”
（配图三：石电公司组织开展新学员体能达标集训）
7月底，燃运支部一名党员同志，因糖尿病并发症导致右脚跟腱断裂，支部积极组织人员进行上门慰问，并向公司党费专户申请了困难党员补助金；退休党支部老党员崔舜清同志在社会化移交当地社区之前，于7月中旬仍然收到了该公司向市直机关工委申请的60年党龄老党员慰问金1000元；在打通“退休党员党组织关系”移交“最后一公里”过程中，该公司党群支部思政工作人员经常可以在电话里听到退休党员们这样的话语——“你们的工作很耐心、很细致，我们还真舍不得离开组织”。
正所谓，有目标才有方向，有组织才有力量。下阶段，大唐石门发电公司将遵循“干就干一流的事，干就干成一流”的总要求，进一步落实干部职工关心关爱工作方案各项措施，打造一支身心健康、团结协作、充满力量的干部职工队伍，为推动企业高质量发展、实现全年任务目标贡献力量。
（配图四：“石电心理健康服务中心”初体验让员工乐开怀）
本文来源：电力党建网作者：黄熠
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征订电话：010-51961990 519619912020-10-29 -
关于组织开展新时代企业党建与新闻宣传工作专题培训的通知
各理事会员单位，各电力企业党组织：为深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神，学习领会习近平总书记关于企业党建和新闻宣传工作的一系列重要论述，学习贯彻习近平总书记在中央政治局第十二次集体学习上的重要讲话精神，贯彻落实中央企业党建宣传思想工作会议、国有企业外宣工作座谈会精神，顺应新时代企业党建工作、意识形态工作和新闻舆论传播事业发展及队伍建设的新趋势、新要求，进一步增强意识形态工作主导权主动权，提高新闻舆论传播力引导力影响力公信力，推动精神文明建设和企业文化建设，加强企业外宣工作，不断开创企业党建思想宣传工作新局面，当代电力党建研究中心与电力党建网将面向全国电力行业企业开展“新时代企业党建与新闻宣传工作”专题培训。现将相关事项通知如下：
一、培训对象
有关党建(思政、宣传)部门负责人、基层电力企业党委书记和党建专职工作人员。
二、培训内容及主讲专家
序号
1、《如何加强新形势下企业党建和新闻宣传工作》
宋道刚（ 原国家电网山东电力设备厂党委书记）
2、《企业通讯员上稿率高的途径及着力点》
米宝青 （原中电联《中国电力企业管理》杂志社常务副主编、高级编辑）
3、《从总书记新闻宣传工作“四力”要求说开去》
陈伟（山东能源报社社长、总编辑、高级政工师）
4、《新时代电力企业党建工作创新》
黄海春 （中组部特聘党建专家、教授、高级政工师）
5、《企业思想政治工作的根和魂》
褚克艰（原中宣部《思想政治研究》杂志社副总编辑）
6、 《以创新思维强化新时代国企宣传思想使命担当》
张庆柏 （党校教研室主任）
三、培训时间和地点
报到时间：2020年10月29日14:00-18：00
培训时间：2020年10月30-11月1日
培训地点：天津津卫大酒店(天津市河西区洞庭路66号)
四、培训认证
学员完成全部课程学习，经综合评定合格，由电力党建网与《企业党建》杂志社共同颁发培训结业证书及优秀通讯员证书，并直聘为电力党建网和《企业党建》杂志特约撰稿人。
五、费用及其他事项
(一)请各单位填写参会回执(见附件2)，于10月30日前报名;
(二)培训费每人2800元，会议期间住宿统一安排，食宿费自理;
(三)本次会议不安排接送机(站)。
会务组：杨青青 李晓华
联系电话：010-51961990 519619901
手机：18310895598
邮箱：lsgz@powerdj.org.cn
2020-10-13 -
关于开展电力企业党建成果暨党建研究论文征集评选的通知
各理事会员单位，各电力企业党组织：
为宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，推动电力企业党建思想政治工作的深入开展，切实发挥党组织在企业高质量发展中的引领作用，弘扬全国电力行业中电力企业党建工作的理论研究成果和先进典型经验，调动电力企业党建工作人员的积极性，电力党建网和《企业党建》杂志社决定共同开展“全国电力企业党建成果暨党建研究论文征集评选”活动。现将有关事项通知如下：
一、活动宗旨
着力推进党的组织和党的工作“两个覆盖”。以习近平同志为核心的党中央高度重视企业党建工作。习近平总书记站在党和国家事业发展全局的高度，针对新时代国有企业改革发展与党的建设、非公有制企业党的建设等重大理论和实践问题发表了一系列重要讲话，指明了前进方向，国有企业和非公有制企业党建工作得到了全面加强，在国有企业和非公有制企业中涌现出一大批企业党建和思想政治工作先进典型。
弘扬全国电力行业企业党建先进典型和经验。电力行业是关系国计民生的基础产业。电力企业党建工作是企业深化改革、健康发展的政治保证，是中国电力事业取得举世瞩目发展成就的思想保障。新时代中国电力工业发展和电力体制改革的重要成果，与广大电力企业在党建工作中所做出的卓越贡献密不可分。
为了更好地贯彻落实习近平总书记关于企业党建的重要指示精神和党中央决策部署，发挥电力企业党组织在高质量经济发展中的引领作用，弘扬全国电力企业党建先进典型经验和理论研究成果，迎接和纪念中国共产党建党100周年，特面向全国电力行业各电力企业征集评选党建工作理论与实践创新成果。
二、主办单位
本次活动由电力党建网和《企业党建》杂志社共同举办。
本次征集评选活动将由电力党建网和《企业党建》杂志社组织邀请相关领域的专家、学者和一线工作者组成评选委员会进行评选。
三、征集评选要求
(一)内容要求
本次活动面向全国电力行业企业征集优秀企业党建成果暨党建研究论文，主要涵盖以下几个方面的内容即“思想引领”、“组织建设”、“基础保障”、“学习提升”、“党风廉政”、“实践创新”与“思考探索”等。
(二)形式要求
1.成果案例要求主旨清晰、资料翔实、鲜活生动;
2.成果正文字数不超过5000字并附300-500字摘要，可选配适量图片，并附图片说明;
3.可以同时提供视频专题片，供网上宣传推广使用。
(三)标准要求
1.真实性：成果案例或理论研究要源自党建工作实践经验，禁止弄虚作假;
2.创新性：成果案例要或理论研究要突出党建工作的思想、方法和工作模式创新;
3.典型性：成果案例或理论研究要具有一定的代表性和参考借鉴意义。
四、征集评选流程
(一)征集时间
本次征集活动由电力党建网具体负责实施。征文时间为：2020年9月25日—2020年11月20日。
(二)提交方式
线上提交：登陆电力党建网点击“在线申报系统”填报。2020年11月20日前申报截止。
(三)评选与颁奖
1.电力党建网将依托本次征集评选活动，组织“首届全国电力企业党建论坛”，出版建党百年主题论文集。
2.电力党建网与《企业党建》杂志同步公布评选结果及论坛、论文集入选名单。评选结果公布及证书颁发时间暂定于2020年11月下旬;论文集出版发行时间暂定于2021年4月，与“喜迎建党百年大型电力行业党建成果巡礼”同步推出。
五、联系方式
联系人：谭晓冰 王英
电话：010—51961990 51961991
手机：18310895598
邮件：djcg@powerdj.org.cn
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新增理事：南方电网富川县公司
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新增理事：辽宁东方发电有限公司
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新增理事：国网张掖供电公司
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