南网深圳供电:开展班组建设整体提升工作
2019-12-16 11:21:00 来源：南网深圳供电局
完成所有289个班组的班容班貌达标工作;各班组承接南方电网企业文化理念，逐步孕育具有属地化和专业性的文化内涵;创新活动开展率100%，人才队伍建设持续加强……深圳供电局历时一年多开展的班组建设整体提升工作，正迎来“百花齐放”的局面。
一花独放不是春，万紫千红春满园。在深圳供电局迈向具有全球竞争力的世界一流企业的进程中，班组建设是基石，只有各班组齐头并进，才能为企业发展提供永续不断的强大动力。深圳供电局在五星班站所比例居全网首位的基础上，以全面改善班组工作环境、深切关怀一线员工为出发点，着力破解班组建设不平衡、不充分的难题，推动班组环境、员工素养、班组文化、团队凝聚力、价值创造力整体提升，不断夯实创建世界一流企业的根基。
瞄准一流目标，上下合力推动
长期以来，深圳供电局党委高度重视星级班组建设，2019年星级班站所比例已达72%，其中五星班站所占总量的4.85%，但班组建设仍存在不平衡不充分的问题，部分三星及以下班站所还有较大的提升空间。
深圳供电局党委成员多次深入一线调研，倾听基层声音，认识到解决班组建设不平衡不充分问题的紧迫性。“公司创建世界一流企业，必须让我们的一线员工感同身受，要通过打造与一流企业相匹配的一流星级班站所，提升一线员工的自豪感和认同感。”深圳供电局工会主席、党委委员谢宏说。
通过分析发现，制约班组整体提升的因素主要集中在自上而下联动不足、缺乏配套管理机制、缺少统一规范标准等方面。“我们得‘对症下药’，不能简单布置任务，更不能给基层增加负担，而是站在关爱员工的角度，从班容班貌、文化建设、班组创新、人才培养等方面入手，引导大家营造更好的工作环境。”谢宏表示：“班组建设整体提升是一个系统工程，涉及部门多、涉及面广，关键在于如何上下联动，形成合力。”
深圳供电局党委多次听取汇报，研究、指导班组建设整体提升工作。按照职能服务基层、基层做实班组的原则，明确班组建设归口管理专业部门、资源支持部门(单位)及主体责任单位三类责任主体分工。各职能部门主动提供必备的资源支持和专业指导，各基层单位主动作为，“一把手”亲自抓，切实解决实际问题，全局上下拧成了一股绳。
为了推进工作落地，深圳供电局还于2018年9月印发了《班组建设整体提升工作方案》。“我局全面宣贯动员，建立班组建设工作网，以项目管理的方式，明确里程碑节点，对所有班组进行红绿灯管控。”深圳供电局企业管理部主任冯悦波介绍。
班组提升有标可依、有标可检
深圳供电局班组建设整体提升工作充分考虑基层负担，为避免只提要求不出规范，给基层造成困惑，重走老路，该局群策群力，在去年底结合实际搭建了一套具有操作性的班组建设整体管理体系，当中包括1个通用标准和28个专业标准，不仅细化到办公场所各分区的配置和物件摆放，而且分门别类为营销、输变配等专业制定班组建设指南。同时，制定评价细则，经数次试测论证，确保评价标准公正客观。
“我们走遍了289个班组，为每个班组都出具了一份具有针对性的辅导与评价报告，使基层员工清楚地了解‘要做什么、怎么做’。”该局企业管理部企业管理科副科长辛旭武进一步阐述了具体的推进举措。
“有了标准，班组建设更有依据。”500千伏深圳变电站站长赖振宇说。该站作业场地路面严重变黑、操作走廊路面凸凹不平，警示牌老化掉色，按标准改造后，作业场地、操作走廊变得平整干净，警示牌清晰醒目。“我们配备了休息室、图书角、健身室等，完善了职工小家建设，既创造简约、舒适的环境，也丰富了值守员工的业余生活。”
深圳站只是深圳供电局众多班站所改造成效的一个缩影。通过短短一年的努力，班组精神面貌焕然一新，全面打造了关注安全、关爱员工的职工小家，提升了基层员工对创建世界一流企业的自豪感及认同感。
融入中心工作，班组战斗力更强
专业部门精准引导，基层单位主动作为，党员发挥先锋模范作用，班组战斗力不断增强，有力推动了中心工作提质增效。
龙城供电分局是深圳龙岗供电局下属5个分局之一，以前分局文化建设属于“空白地带”。班组整体提升工作开展以来，该分局承接南方电网企业文化理念，创建了以“抱诚守真、众志成城、遵程循矩、勇于承担、事有所成”为内涵的“Cheng”文化，班组面貌悄然改变。
“总结提炼分局文化的过程中，基层班组深度参与，党员表率带头，形成共识。”龙城供电分局副局长黄强华深有感触地说，这是全员学深吃透南方电网企业文化理念的过程，引导员工进一步将“为客户创造价值”的服务理念落到实处。“今年，我们的线损率等主要指标较往年都有很大提升，达到了优于考核满分值的挑战值，员工凝心聚力，干劲更足。”
尝到“甜头”的还有深圳福田供电局。该局深化以“责任田、创新田、品质田、试验田”为载体的“梦田文化”，实现班组文化全覆盖;打造“创新精益、基因传承”的特色管理品牌，固化核心业务成功经验。正是有了这持之以恒的氛围营造，福田供电人才有了创造新成果的不竭动力。目前，该局四星及以上班组比例达90%，平均每3名员工就拥有1项专利;凭借创新技术打造的福田中心区高可靠性示范区，1-11月客户平均停电时间仅0.19分钟/户，达世界顶尖水平。
百花齐放，各具风采。龙城供电分局、福田供电局都是万紫千红中独具特色的一朵，对企业来说，这就是欣欣向荣的力量所在。从五星班组的“一枝独秀”，到所有班组的“百花齐放”;从部分先进专业、先进区局班组的“风景独好”，到全专业、全口径班组的“百花争艳”，深圳供电局将持续推进班组建设整体提升工作，汲取好做法，总结好经验，以一流的班组管理全面支撑世界一流企业建设。
本文来源：南网深圳供电局作者：林志冬 杨晶晶
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征订电话：010-51961990 519619912020-10-29 -
关于组织开展新时代企业党建与新闻宣传工作专题培训的通知
各理事会员单位，各电力企业党组织：为深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神，学习领会习近平总书记关于企业党建和新闻宣传工作的一系列重要论述，学习贯彻习近平总书记在中央政治局第十二次集体学习上的重要讲话精神，贯彻落实中央企业党建宣传思想工作会议、国有企业外宣工作座谈会精神，顺应新时代企业党建工作、意识形态工作和新闻舆论传播事业发展及队伍建设的新趋势、新要求，进一步增强意识形态工作主导权主动权，提高新闻舆论传播力引导力影响力公信力，推动精神文明建设和企业文化建设，加强企业外宣工作，不断开创企业党建思想宣传工作新局面，当代电力党建研究中心与电力党建网将面向全国电力行业企业开展“新时代企业党建与新闻宣传工作”专题培训。现将相关事项通知如下：
一、培训对象
有关党建(思政、宣传)部门负责人、基层电力企业党委书记和党建专职工作人员。
二、培训内容及主讲专家
序号
1、《如何加强新形势下企业党建和新闻宣传工作》
宋道刚（ 原国家电网山东电力设备厂党委书记）
2、《企业通讯员上稿率高的途径及着力点》
米宝青 （原中电联《中国电力企业管理》杂志社常务副主编、高级编辑）
3、《从总书记新闻宣传工作“四力”要求说开去》
陈伟（山东能源报社社长、总编辑、高级政工师）
4、《新时代电力企业党建工作创新》
黄海春 （中组部特聘党建专家、教授、高级政工师）
5、《企业思想政治工作的根和魂》
褚克艰（原中宣部《思想政治研究》杂志社副总编辑）
6、 《以创新思维强化新时代国企宣传思想使命担当》
张庆柏 （党校教研室主任）
三、培训时间和地点
报到时间：2020年10月29日14:00-18：00
培训时间：2020年10月30-11月1日
培训地点：天津津卫大酒店(天津市河西区洞庭路66号)
四、培训认证
学员完成全部课程学习，经综合评定合格，由电力党建网与《企业党建》杂志社共同颁发培训结业证书及优秀通讯员证书，并直聘为电力党建网和《企业党建》杂志特约撰稿人。
五、费用及其他事项
(一)请各单位填写参会回执(见附件2)，于10月30日前报名;
(二)培训费每人2800元，会议期间住宿统一安排，食宿费自理;
(三)本次会议不安排接送机(站)。
会务组：杨青青 李晓华
联系电话：010-51961990 519619901
手机：18310895598
邮箱：lsgz@powerdj.org.cn
2020-10-13 -
关于开展电力企业党建成果暨党建研究论文征集评选的通知
各理事会员单位，各电力企业党组织：
为宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，推动电力企业党建思想政治工作的深入开展，切实发挥党组织在企业高质量发展中的引领作用，弘扬全国电力行业中电力企业党建工作的理论研究成果和先进典型经验，调动电力企业党建工作人员的积极性，电力党建网和《企业党建》杂志社决定共同开展“全国电力企业党建成果暨党建研究论文征集评选”活动。现将有关事项通知如下：
一、活动宗旨
着力推进党的组织和党的工作“两个覆盖”。以习近平同志为核心的党中央高度重视企业党建工作。习近平总书记站在党和国家事业发展全局的高度，针对新时代国有企业改革发展与党的建设、非公有制企业党的建设等重大理论和实践问题发表了一系列重要讲话，指明了前进方向，国有企业和非公有制企业党建工作得到了全面加强，在国有企业和非公有制企业中涌现出一大批企业党建和思想政治工作先进典型。
弘扬全国电力行业企业党建先进典型和经验。电力行业是关系国计民生的基础产业。电力企业党建工作是企业深化改革、健康发展的政治保证，是中国电力事业取得举世瞩目发展成就的思想保障。新时代中国电力工业发展和电力体制改革的重要成果，与广大电力企业在党建工作中所做出的卓越贡献密不可分。
为了更好地贯彻落实习近平总书记关于企业党建的重要指示精神和党中央决策部署，发挥电力企业党组织在高质量经济发展中的引领作用，弘扬全国电力企业党建先进典型经验和理论研究成果，迎接和纪念中国共产党建党100周年，特面向全国电力行业各电力企业征集评选党建工作理论与实践创新成果。
二、主办单位
本次活动由电力党建网和《企业党建》杂志社共同举办。
本次征集评选活动将由电力党建网和《企业党建》杂志社组织邀请相关领域的专家、学者和一线工作者组成评选委员会进行评选。
三、征集评选要求
(一)内容要求
本次活动面向全国电力行业企业征集优秀企业党建成果暨党建研究论文，主要涵盖以下几个方面的内容即“思想引领”、“组织建设”、“基础保障”、“学习提升”、“党风廉政”、“实践创新”与“思考探索”等。
(二)形式要求
1.成果案例要求主旨清晰、资料翔实、鲜活生动;
2.成果正文字数不超过5000字并附300-500字摘要，可选配适量图片，并附图片说明;
3.可以同时提供视频专题片，供网上宣传推广使用。
(三)标准要求
1.真实性：成果案例或理论研究要源自党建工作实践经验，禁止弄虚作假;
2.创新性：成果案例要或理论研究要突出党建工作的思想、方法和工作模式创新;
3.典型性：成果案例或理论研究要具有一定的代表性和参考借鉴意义。
四、征集评选流程
(一)征集时间
本次征集活动由电力党建网具体负责实施。征文时间为：2020年9月25日—2020年11月20日。
(二)提交方式
线上提交：登陆电力党建网点击“在线申报系统”填报。2020年11月20日前申报截止。
(三)评选与颁奖
1.电力党建网将依托本次征集评选活动，组织“首届全国电力企业党建论坛”，出版建党百年主题论文集。
2.电力党建网与《企业党建》杂志同步公布评选结果及论坛、论文集入选名单。评选结果公布及证书颁发时间暂定于2020年11月下旬;论文集出版发行时间暂定于2021年4月，与“喜迎建党百年大型电力行业党建成果巡礼”同步推出。
五、联系方式
联系人：谭晓冰 王英
电话：010—51961990 51961991
手机：18310895598
邮件：djcg@powerdj.org.cn
2020-09-27 -
新增理事：南方电网富川县公司
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新增理事：辽宁东方发电有限公司
2020-09-24 -
新增理事：国网张掖供电公司
2020-09-23 -
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